Трудовое право

Информация может быть не достоверна

Трудовое правою

• Анализ трудового договора на предмет соответствия законодательству;

• Консультации по правам работников отдельных категорий (руководители, бухгалтеры, внештатные работники, молодежь, женщины, пенсионеры, инвалиды);

• Представление интересов доверителя в инспекции по труду и в суде;

• Взыскание невыплаченной заработной платы и расчет компенсации за задержку выплаты заработной платы;

• Взыскание заработной платы за время вынужденного прогула;

• Оспаривание законности наложения взысканий, наложенных на работника работодателем;

• Споры об увольнении и переводе на другую работу;

• Споры о восстановлении на работе;

• Решение вопросов материальной ответственности сторон, участвующих в трудовом соглашении/договоре;